El gremio que conduce Manuel Pereira cuestionó duramente el 15% anunciado por el Gobernador, que se pagará en tres cuotas del 5% y, además, se calculará sobre los salarios de febrero. Voz Docente había reclamado una recomposición del 45% y advirtió que el anuncio está muy lejos de reparar la pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores. «Este 15% a pagarse en tres meses no alcanza para nada«, sentenció Pereira.
El anuncio salarial del gobernador Gildo Insfrán, presentado este viernes como una nueva recomposición para los trabajadores estatales, comenzó rápidamente a cosechar fuertes cuestionamientos desde sectores docentes que consideran que el 15% dividido en tres cuotas resulta absolutamente insuficiente frente al deterioro acumulado de los salarios.
Una de las críticas más contundentes llegó desde Voz Docente.
Su secretario general, Manuel Pereira, rechazó directamente el incremento y resumió el malestar con una frase lapidaria: «Tanta expectativa, para tan poco…».
El Gobierno anunció un incremento del 15% para activos y pasivos de la Administración Pública, distribuido en 5% en agosto, 5% en septiembre y 5% en octubre. Pero existe otro elemento central: los tres porcentajes serán calculados sobre los haberes vigentes en febrero, no sobre el salario actualizado de cada mes.
Es decir, el anunciado «15%» no solamente llegará fragmentado durante tres meses, sino que tendrá como referencia una base salarial de seis meses atrás.
«Una mezquindad total»
Pereira fue particularmente crítico con la decisión y sostuvo que el porcentaje anunciado está lejos de responder a la situación económica que atraviesan los trabajadores estatales.
«Rechazamos el aumento por insuficiente«, afirmó el dirigente gremial, quien cuestionó las expectativas generadas durante los días previos al anuncio y contrapuso el resultado con el superávit fiscal que, según remarcó, exhibe la administración provincial.
Para Voz Docente existe una contradicción difícil de soslayar: un Gobierno que reivindica permanentemente su equilibrio y orden fiscal, pero que al momento de trasladar parte de esos recursos al salario de sus empleados responde con una recomposición que el gremio considera mínima.
Pereira calificó directamente la decisión como una muestra de «mezquindad» y sostuvo que el 15% en tres pagos «no alcanza para nada» frente al deterioro salarial acumulado.
Pedían 45% y recibieron 15% en tres cuotas
La distancia entre el reclamo gremial y la respuesta oficial también expone la magnitud del conflicto.
Voz Docente había solicitado una recomposición del 45%.
Insfrán anunció 15%.
Y no de una sola vez.
Los trabajadores recibirán apenas un 5% durante agosto, otro 5% en septiembre y deberán esperar hasta octubre para completar el esquema anunciado.
Además, según confirmó el propio anuncio gubernamental, los incrementos tendrán como referencia los salarios de febrero.
«Este incremento en tres pagos y teniendo en cuenta al mes de febrero, es una mezquindad total«, cuestionó Pereira.
El dirigente justificó el reclamo del 45% tomando como referencia el costo de la canasta básica total y aseguró que se encuentra por encima del millón y medio de pesos.
